株式会社パーソンリンク

取り組んでいる事業

パーソンリンクはアドテクノロジー開発、IoT事業、ゆとりメディア事業の3つのメイン事業を軸に、技術力 + αの力を持って成長している企業です。
また、技術力だけでなくエンジニア自身がマネージメントを行うことでエンジニアのレベル向上とゆとりメディア運営にも力を入れています。
受託開発事業では、「サーバー構築」「コンテンツの作成」「データ分析システム開発」「アドテクの開発」まで ご要望に応じて柔軟な対応を行っています。
また、その他の事業では、プロジェクトごとにリーダーを立て、企画提案からコンテンツ作りまで、リーダーを中心に個々の裁量を尊重し、自由に事業を成長させることができます。

何を目指しているのか

私たちは、「一緒に働く仲間を大切にする」ことを創業当初から大切にしています。
多くのベンチャー企業は、設立初期は金銭的に厳しく、即戦力しか採用できないことが多いと思います。
パーソンリンクでは設立当初から、未経験や業界経験が浅い人も関係なく、
「一緒に仕事をして楽しいと思う人」を仲間に選びました。

短期間で会社をここまで拡大できたこと、定着率が高い(95%)こと、
また離職する人も前向きな離職で、
今でも交流を持てたり、プロジェクトで協力し合える関係が築けているのは、
この判断のおかげだと、自信を持って答えられます。

初期はSES事業、受託開発で会社の土台を育ててきましたが、
今後はアドテク、IoTの分野に特化した技術開発をメインに据え、自社事業開発にも積極的に取り組んで行きます。

どのように挑んでいるか

パーソンリンクでは、以下の強みを生かし今後も事業を拡大して行きたいと思います!

【一緒に働く仲間を大切にする】
パーソンリンクでは、3ヶ月に一度、各社員と社長、役員で1on1ミーティングを行っており、
今後の将来のビジョンや半年後、一年後の目標設定と確認など共有します。
社員としっかり話合う機会を持つことで、チームとしての認識のすり合わせや「社員一人一人が成長できる環境」を大切にしています。
この取り組みは創業当時から7年間ずっと続けています。普通なら初期からではなく、
ある程度成熟してから行うものという認識が一般的ではありますが、一緒に働く仲間だからこそ、創業当初からこの取り組みは欠かさず行なっています。

【エンジニアファースト】
パーソンリンクの社員は21人中20人がエンジニアです。社内のエンジニアは技術力だけでなく、
エンジニア自身がディレクション、マーケティング、マネージメントも行なっており、技術力+αでエンジニアとしてのレベル向上ができる環境です。

【ゆとりエンジニア交流会】
「成長したい」「なんか面白いことをやりたい」「人脈を広げたい」「仕事のことを相談したい」「情報がほしい」 と思っているエンジニアで集まり、勉強会や食事会を通して交流を広げ、みんなで成長していこうという場です。
「交流会」というと堅苦しく感じられますが、ゆとりある会としてビールや軽食をつまみながらゆっとりと開催しています。
第一回開催から今年で26回開催しており、パーソンリンクはエンジニアとの「リアルな繋がり」も大切にしています。

■ゆとりエンジニア交流会HP
https://yutori.net/articles

■facebookページ
https://www.facebook.com/yutoriengineer

■パーソンリンクBlog
https://person-link.co.jp/blog
企業名 株式会社パーソンリンク
企業URL https://person-link.co.jp/
代表者 葛山宏樹
所在地 〒150-0044
東京都渋谷区円山町24-3 T.T.K.FLAT 3F
設立年月 2011年10月
平均年齢 27歳
従業員数 21人
事業内容 ■システム開発
アドテク開発
広告運用効率化ツール
データ分析システム開発
Webシステム開発/運用保守
モバイルサイト制作
インターネット広告
グラフィック/UI・UXデザイン
■ゆとりメディア事業
■ IoT事業
IoTソリューション
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※Android版近日公開予定

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