インフラエンジニア(SRE)
若手★岐阜本社*面接1回*【インフラ】年間休日130日/月残業平均13.5H/福利厚生充実
インフラエンジニア(SRE)

若手★岐阜本社*面接1回*【インフラ】年間休日130日/月残業平均13.5H/福利厚生充実

300万~ 500 岐阜県 実務経験1~2年

求人のポイント

エンジニアだって、
“土日祝休み×残業少なめ×居心地がいい”
そんな会社で働きたい。
▼▼▼ こんな環境で働けます!! ▼▼▼

★完全週休2日制(土日祝休み)
★年間休日130日
★残業月平均13.5時間
★元エンジニアの代表に気軽に相談

こうした居心地の良さから
定着率は95%以上の高水準!

〜エンジニア社員を大切に〜
当社は社長も営業も“エンジニア出身”。そのためエンジニアの気持ち
を理解しており、無理な要望や案件を強引に押し付けるようなことは
一切しません。会社全体としてエンジニアが安心して働けるような
環境を整えています。「エンジニアを大切に」それが当社の特徴です。

仕事内容

ネットワークやサーバの設計・構築など多彩なプロジェクトの中から、
お持ちの経験・スキル・希望に応じた案件をお任せします。
要件定義/設計/構築/運用・保守など
幅広いフェーズのプロジェクトを保有している当社。

★大手企業との直接取引&受託案件が増加中!
★上流工程から任されているプロジェクトも多数!
★最大20名、平均5名程度のチーム制
※希望次第では1人での業務も可能です

開発言語や担当フェーズ、作業場所、勤務時間など
希望に合ったプロジェクトに参画できる体制が整っています。

【具体的な案件例】

『証券系共通基盤1次開発』
●内容 :仮想化基盤の設計、構築
●スキル:VMWare 詳細設計
~あれば活かせるスキル~
○仮想やクラウド等の業務経験
○Server構築経験
○Shell設計/製造経験
~具体的な業務~
●クラウドなどの仮想基盤
●公共系システム
●検索基盤
などの構築業務に携わっていただきます。
要件定義から運用保守まで全フェーズを網羅し、
仮想・クラウド・サーバ・ミドル・ネットワークなど分野を問わず対応をしています。

※※その他案件多数。あなたのスキル/キャリアプランにあわせたプロジェクトへ参画できます。

【業務スタイル】
社内コミュニケーションが活発な当社。
クライアント先には定例で訪問することがありますが、
エンジニアが気になることや問題点があればその都度報告し、営業と話す機会を設けるようにしています。

【いつでも相談できる環境をぜひ活用してください!】
元エンジニアの統括が週1~2時間、相談の時間を設けています。
日々の出来事や、現在の問題点など、ざっくばらんに現在の状況に
ついて相談し、なにかあればいつでもサポートできる体制です。
自身の希望やキャリアプランについてもお気軽にご相談ください。

【「スキルアップ」も安心してください!】
※外部研修やセミナーへの参加は会社負担!
※資格受験も会社負担(何度おちても再挑戦OK)

求めるスキル

学歴不問!
ブランクをお持ちの方も歓迎します!
※ブランクについても不問。 離職中の方も是非ご応募ください。

【必須要件】
◆サーバ設計・構築・運用・保守
◆ネットワーク設計・構築・運用・保守
◆手順書や設定値の検討ができる、VMwareなどの仮想化の知識・経験

【歓迎条件】
◆構築から設計のように、ステップアップを図りたい方
◆ネットワーク構築からサーバー構築のようにスキルチェンジを図りたい方
◆エンジニアとしてIT業界で活躍したい、成長したいというマインドをお持ちの方

求める人物像

◇チャレンジ精神・成長意欲のある方
◇自分の中で道筋を立てて目標に向かうのが好きな方

選考プロセス

書類選考

最終面接(支社長)

内定
※平日9:00~22:00/土日面談可/SKYPE面談可

基本情報

勤務時間 09:00 〜 18:00

休憩時間 60分

勤務地 本社
岐阜県 羽島市 竹鼻町丸の内八丁目23番地2
プロジェクト先により異なります。
東京開発センター/埼玉開発センター/仙台開発センター/名古屋開発センター/本社いずれかでの配属になります。
★勤務地は必ず希望に応じます。
給与 年収 300 万円〜 500万円

※スキルや年齢に応じて年収を考慮します。
※残業は月平均13.5時間で、残業代は全額支給します。

■給与形態:月給制(23万円~)
■昇給:年1回
■賞与:年2回(昨年度実績:5ヶ月分)
■試用期間:3ヶ月(条件等は変わりません)

【年収例】
◆年収600万円/38歳/(入社4年)
◆年収516万円/35歳/(入社6年)
◆年収467万円/30歳/(入社8年)
◆年収412万円/25歳/(入社3年)

雇用区分 正社員
求人の特徴 20代が活躍中 上場を目指す 急募求人 平日夜・土日面接可 女性が活躍 社長が技術者出身 残業20時間未満

休日・休暇 完全週休2日制 有給休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 夏季休暇 年間休日120日以上 GW休暇 産休・育休 産休・育休取得実績あり

<年間休日130日>
■完全週休二日制(土日)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■結婚時休暇(6日)
■産前産後休暇
■育児休暇
■生理休暇

待遇・福利厚生 交通費全額支給 社会保険完備 退職金制度 家賃補助制度あり 研修制度充実 資格取得支援制度

【諸手当】
■家族手当(配偶者:月1万円、子ども一人:月4000円)
■職務手当(月5000円~)
■精勤手当(月2万円~3万円)
■技術手当(月2000円~)
■食事手当(月3000円)
■住宅手当(月1万円~2万円)
■通勤手当(交通費全額支給)

【福利厚生】
■昇給(年1回)
■賞与(年2回 ※昨年度実績:5ヶ月分)
■社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
■社員持ち株制度
■退職金制度(対象:勤続3年以上)
■定年制度(60歳)
■再雇用制度(現在最長70歳まで実績有り)
■長期就業奨励制度(10年を節目として奨励制度があります)
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
・スキルアップのために外部研修やセミナーへの参加を推奨しており、費用は会社負担で参加できます。
・国家資格やベンダー資格は合否にかかわらず受験費用を会社が負担します。

株式会社EMDでは、ソフトウェア開発、インフラ開発、組み込み開発、メカトロ事業、の4事業を手掛けています。公共案件、民間案件ともに多数の実績を誇り、ハードウェア/ソフトウェア問わず、コンサルティングから設計・開発・製作に至る一貫した業務を請け負います。 約5年前から約110の自治体の公共事業入札に...

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